O Governo Municipal através da Secretaria de Desenvolvimento Econômico e a ACIAP, buscam soluções para a demanda de vagas de emprego que se apresentam, e a dificuldade em preenche-las, justamente por falta de maior qualificação.

Estimam as lideranças que em torno 400 postos de trabalho estejam abertos no município, em setores da indústria, comércio e prestação de serviços, a espera de candidatos, que queiram crescer e formar suas carreiras.

Desta forma parte-se em busca de parcerias para implementação de cursos e treinamentos, visando preparar pessoas para que possam ocupar esses postos, e as empresas se fortalecerem podendo produzir mais e atender as suas demandas.

Nas ações apresentadas no lançamento do programa constam a criação parcerias e apoios com outras entidades, como o Sistema S (Sesc; Sebrae; Senac; Senat; Senai); Fahor; Escolas Profissionalizantes; Empresas;

Secretaria de Desenvolvimento Social; Departamento de Políticas para Mulher e Câmara de Vereadores.

Nos pronunciamentos do Prefeito Municipal Jones Cunha, vice-presidente da ACIAP Rosnei Silveira, Secretário de Desenvolvimento Econômico Gilmar Quintiliano da Silva e da diretora do FGTAS/Sine Angelique Dreissig, fica claro que quem se preocupa com o futuro da sua carreira, sabe que a qualificação deve fazer parte de suas prioridades.

Mesmo com tantas pessoas disponíveis para trabalhar, as taxas de desemprego no Brasil continuam altas, isso porque falta mão de obra qualificada em diversos setores.

A realidade do município é essa. Há vagas, ou sobram vagas! Sendo assim, quem investe na própria formação consegue sair na frente no mercado de trabalho.

Quando o assunto é profissionalização, não se está falando apenas sobre aprender a realizar determinada tarefa, mas ter conhecimentos e habilidades específicas.

Destaca o secretário Gilmar Quintiliano, que dentre as competências da Secretaria Municipal de Desenvolvimento Econômico de Horizontina está: Propor e discutir com entidades prestadoras de serviços e representatividades da comunidade, políticas municipais de eficácia e qualificação para o setor; A FGTAS/SINE - implantar, desenvolver e coordenar as atividades do Sistema Nacional de Emprego (SINE). Por isso, busca programas de qualificação.

Em virtude de todos os fatores citados, se faz necessário criar um programa para fomentar a qualificação profissional. Buscar treinamentos em diversas áreas para atender as necessidades das empresas de Horizontina, no ramo da Industria, Comércio e Serviços.

Várias Empresas já se colocaram como Parceiras deste projeto de Qualificação, entre elas Rech; Grupo Essent; Tecnicon; DPS; Centro de Compras Zaleski; Kasa Stillo; SR Máquinas e Siltec.

Conforme Quintiliano, Dentro do Programa Profissionalizar, na próxima semana estará se divulgando o 1º Emprega Hz. Uma Reunião com os interessados para divulgação das vagas nos diversos setores: Indústria, Comércio e Serviços.

No 1º Encontro: Apresentação das Empresas e vagas disponíveis; e posteriormente, Entrevistas e encaminhamentos diretos a vagas.

Do ato onde participaram vários empresários locais, diretores de áreas da ACIAP e Secretários e Diretores Municipais, também esteve representando o Poder Legislativo o vereador Rafael Tiago Godoy.